Feb 19: Gemini 3.1 Pro — 77.1% ARC-AGI-2, nuevo líder en razonamiento
Feb 17: Claude Sonnet 4.6 — rendimiento Opus a precio Sonnet
Feb 17: Grok 4.2 Beta — aprendizaje continuo semanal
Feb 5: Claude Opus 4.6 — 68.8% ARC-AGI-2, Agent Teams
Ene 2026: OpenClaw — 145K estrellas GitHub en 1 semana
Ene 2026: Gemini 3 Deep Think — razonamiento extendido
Nov-Dic 2025: 7 modelos frontier en 25 días
DeepSeek V3.2: costos 50× menores, licencia MIT
Feb 19: Gemini 3.1 Pro — 77.1% ARC-AGI-2, nuevo líder en razonamiento
Feb 17: Claude Sonnet 4.6 — rendimiento Opus a precio Sonnet
Feb 17: Grok 4.2 Beta — aprendizaje continuo semanal
Feb 5: Claude Opus 4.6 — 68.8% ARC-AGI-2, Agent Teams
Ene 2026: OpenClaw — 145K estrellas GitHub en 1 semana
Ene 2026: Gemini 3 Deep Think — razonamiento extendido
Nov-Dic 2025: 7 modelos frontier en 25 días
DeepSeek V3.2: costos 50× menores, licencia MIT
Febrero 2026 — Santiago, Chile

Esta ola ya no espera.
¿Quieres surfearla?

20+ modelos frontier lanzados en 90 días. Agentes autónomos en producción. Costos 50× menores. La ventana para prepararse se cerró — la ventana para actuar está abierta.

11×
Aceleración en lanzamientos
vs. 2023–2025
50×
Reducción de costos
en modelos open-source
77.1%
ARC-AGI-2 (Gemini 3.1 Pro)
vs. 10% hace 6 meses
25 días
7 modelos frontier
Nov–Dic 2025
+30 empresas confían en MAindset
CENCOSUD BHP ENTEL FALABELLA CMPC CAP AGROSUPER MALL PLAZA GASCO CMF COLMENA VÍAS CHILE EBCO AGyCÍA GRUPO RESITER SITRANS FRONTAL TRUST LAB. MAVER GOURMET BUSES HUALPÉN CRAMER LE GRAND CHIC PSP ASOC. CHILENA DE SEGUROS PROYECTA COMUNICACIONES COMSULTING ENC CONSULTANTS SOUTH ANDES CAPITAL VGM ABOGADOS CENCOSUD BHP ENTEL FALABELLA CMPC CAP AGROSUPER MALL PLAZA GASCO CMF COLMENA VÍAS CHILE EBCO AGyCÍA GRUPO RESITER SITRANS FRONTAL TRUST LAB. MAVER GOURMET BUSES HUALPÉN CRAMER LE GRAND CHIC PSP ASOC. CHILENA DE SEGUROS PROYECTA COMUNICACIONES COMSULTING ENC CONSULTANTS SOUTH ANDES CAPITAL VGM ABOGADOS
El Momento
Lo que pasó en 90 días
cambió todo.

Entre noviembre 2025 y febrero 2026, la industria de iA lanzó más modelos transformadores que en los 33 meses anteriores combinados.

Marzo 2023 → Octubre 2025 · 33 meses
18
Noviembre 2025 → Febrero 2026 · 90 días
20+
Antes · Oct 2025
Contexto máximo200K tokens
Costo por M tokens$15–30
Razonamiento (ARC-AGI)<10%
Agentes autónomos0 viables
Frecuencia de lanzamientos1 / 55 días
Hoy · Feb 2026
Contexto máximo1–2M tokens
Costo por M tokens$0.27
Razonamiento (ARC-AGI)77.1%
Agentes autónomosOpenClaw + Agent Teams
Frecuencia de lanzamientos1 / 4–5 días
GPT-5.1 → Grok 4.2
Sprint de 25 días: 7 modelos frontier consecutivos (Nov–Dic 2025)
🧠
Gemini 3.1 Pro
77.1% ARC-AGI-2 — más del doble que Gemini 3 Pro. Nuevo líder en razonamiento (Feb 19, hoy)
🤖
OpenClaw
145K estrellas GitHub en 1 semana — agente autónomo open-source en producción
🇨🇳
La Ola China
DeepSeek, GLM-5, Doubao 2.0, Qwen 3.5 — modelos frontier a fracción del costo
🏗️
Agent Teams
Claude Opus 4.6 orquesta múltiples agentes en paralelo — iA autónoma empresarial
Nuestros servicios
Tres inteligencias,
un ecosistema.

No implementamos herramientas — construimos capacidades organizacionales en las tres dimensiones de la iA moderna.

Equipo ejecutivo en sesión de estrategia de iA con MAindset
iA 01
Generativa
Crear, analizar, comunicar
Modelos de lenguaje y multimodales integrados en los flujos de trabajo reales de tu organización. No demos — producción.
  • Análisis de contratos en segundos
  • Generación de reportes automatizada
  • Asistentes especializados por área
  • Workflows de contenido end-to-end
iA 02
Predictiva
Anticipar, optimizar, decidir
Machine learning sobre tus datos para detectar patrones, predecir demanda y optimizar operaciones antes de que el problema ocurra.
  • Predicción de demanda y stock
  • Detección de anomalías operacionales
  • Scoring y priorización inteligente
  • Optimización de rutas y recursos
iA 03
Agéntica
Ejecutar, coordinar, escalar
Agentes autónomos que ejecutan tareas completas sin supervisión humana constante. La frontera de febrero 2026.
  • Agentes de análisis financiero autónomo
  • Orquestación multi-agente (Agent Teams)
  • Automatización de procesos end-to-end
  • Integración con sistemas empresariales
Framework
No hay un roadmap único.
Hay un sistema.

5 capacidades organizacionales que se activan en el orden que tu contexto requiera. El punto de entrada depende de dónde está el dolor y dónde hay tracción.

Definición de MAindset: mentalidad organizacional que integra iA
5 Dominios
01 Alinear
¿Quién decide qué y por qué?
Ownership ejecutivo con accountability real. Portafolio priorizado de casos de uso, risk appetite definido, y narrativa estratégica que conecta iA con la tesis competitiva.
02 Capacitar
¿Quién necesita aprender qué?
Programas diferenciados por perfil: estratégico para C-Level, operacional para gerentes, funcional para profesionales, técnico para desarrolladores. El workshop genérico no sirve.
03 Implementar
¿Qué construimos y cómo?
Rediseño de workflows con iA como componente nativo — no overlay. Nivel de autonomía definido por proceso, empezando por backoffice, escalando a customer-facing.
04 Gobernar
¿Cómo controlamos y escalamos?
Governance proporcional a la autonomía. Economía del token centralizada, evolución organizacional, y playbooks de escalamiento para pasar de 3 pilotos a 30 en producción.
05 Evolucionar — Capa continua que retroalimenta todos los dominios
¿Cómo nos mantenemos en la frontera?
Mecanismo de absorción tecnológica para cada nuevo release. Capacitación continua, rebalanceo trimestral del portafolio, e inteligencia de mercado. La iA cambia cada 3 meses — tu organización también debe poder hacerlo.
4 Patrones de Entrada
El punto de partida depende de la madurez del cliente: dónde está el dolor, dónde hay tracción, y quién tiene el ownership para actuar.
Mandato ejecutivo
Entra por: Alinear
El C-Level ya decidió que iA es prioridad, pero nadie sabe por dónde empezar. Presupuesto disponible, falta dirección y priorización.
Equipo primero
Entra por: Capacitar
Cultura descentralizada donde el cambio se propaga por demostración, no por decreto. Un equipo habilitado trabaja distinto, los pares lo notan, la demanda crece orgánicamente.
Evidencia primero
Entra por: Implementar
Un proyecto rápido de alto impacto genera la tracción para alinear al resto. Sponsor de nivel medio con presupuesto que necesita resultados concretos para convencer arriba.
Orden primero
Entra por: Gobernar
Ya hay 15-20 iniciativas dispersas sin coordinación. Gasto descontrolado en tokens, pilotos duplicados, riesgo acumulado invisible. El dolor es "tenemos demasiada iA sin control".
Principio Central
El 70% del valor viene de personas y procesos, no de tecnología. Por eso 4 de los 5 dominios son organizacionales, no técnicos. Las empresas que simplemente "pegan iA encima" del proceso actual no ven resultados.
BCG 10-20-70 Rule · McKinsey State of AI 2025
Qué hacemos
Resultados concretos.
No promesas.

Tipos de proyectos que ejecutamos con nuestros clientes en Chile.

Directorios & C-Suite
Claridad
Del hype al conocimiento accionable
Workshops customizados para directorios y gerencias generales. Entendimiento profundo del impacto de la iA en su industria y definición de estrategia.
Equipos Operativos
Up-skilling
Capacidades socio-tecnológicas instaladas
Programas hands-on con equipos de trabajo. No son charlas — es aprender a trabajar distinto con iA integrada en el flujo real.
Procesos Transversales
Automation
Rediseño de tareas críticas con iA
Identificación y automatización de procesos de alto impacto. Productividad colectiva, no individual. Resultados medibles desde el primer sprint.
Estrategia Organizacional
Gobernanza
iA como parte de la estrategia corporativa
Licenciamiento eficiente, gobernanza de iA, despliegue de agentes autónomos y estructura permanente de innovación.
Sistemas Inteligentes
Desarrollo
Soluciones de iA a medida
Diseño y construcción de sistemas con iA integrada: LIMS inteligentes, asistentes especializados, dashboards predictivos, agentes autónomos.
Gestión del Cambio
Adopción
Que la organización realmente use la iA
Métricas de adopción, coaching continuo, AI Skill Academy interna y acompañamiento para que el cambio sea sostenible.
Equipo
Experiencia ejecutiva.
Ejecución técnica.

+20 años de experiencia en gestión ejecutiva. Ingenieros Civiles UC. Stanford. Y las manos en el código, no solo en el PowerPoint.

Andrés Vergara
Founding Partner
Ingeniero Civil y Master of Science en Ingeniería de la Universidad Católica, con Master of Science in Management de Stanford. Más de 20 años liderando transformaciones tecnológicas en empresas líderes en Chile y Latinoamérica. Combina visión estratégica con capacidad técnica real — diseña arquitecturas y construye prototipos junto a los equipos.
Stanford MSc MSc Ing. UC Ing. Civil UC GenAI
Rodrigo Vera
Founding Partner
Ingeniero Civil de la Universidad Católica con Master of Science in Management de Stanford. Experiencia ejecutiva en operaciones y transformación organizacional. Especialista en gestión del cambio, implementación de tecnología y desarrollo de capacidades en organizaciones de gran escala.
Stanford MSc Ing. Civil UC Operations Change Mgmt
Contacto
La ola no espera.
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Primera conversación sin compromiso. Te mostramos en 30 minutos qué oportunidades concretas tiene tu organización.

contacto@····.cl
Ubicación
Santiago, Chile